Talent Acquisition Operations Analyst SSR (con portugues)
Sobre este empleo
¿Te interesa formar parte de un equipo global donde podrás combinar tu experiencia en operaciones de Talent Acquisition, coordinación de procesos y trabajo con stakeholders internacionales?
Estamos buscando un/a Talent Acquisition Operations Analyst para sumarse a un equipo que brinda soporte a España y Portugal, gestionando el proceso de contratación de personal externo en un entorno dinámico, colaborativo e internacional.
Modalidad de trabajo
Híbrido para candidatos/as en CABA/AMBA (asistencia de 1 o 2 veces por semana a oficinas).
Jornada de lunes a viernes, de 7 a 16hs hs. (prestará servicios para España y Portugal).
Bajo relación de dependencia con C&S.
· ¿Cuál será tu desafío?
Serás el nexo entre los Hiring Managers y los proveedores de reclutamiento, asegurando una gestión eficiente del ciclo de contratación de talento externo y garantizando una excelente experiencia para todas las partes involucradas.
Tus principales responsabilidades serán:
Gestionar el ciclo completo de solicitudes de contratación de personal externo.
Coordinar el proceso entre Hiring Managers y consultoras de selección.
Validar requisiciones y revisar los perfiles presentados por los proveedores.
Coordinar entrevistas y realizar el seguimiento de cada proceso.
Acompañar el onboarding de los nuevos colaboradores.
Monitorear indicadores de gestión y cumplimiento de SLA.
Resolver consultas y actuar como punto de contacto entre las diferentes partes involucradas.
Identificar oportunidades de mejora e impulsar iniciativas de optimización de procesos.
¿Qué buscamos?
Experiencia mínima de 2 años en Talent Acquisition Operations, Recruitment Operations, Vendor Management, MSP, RPO o posiciones similares.
Portugués fluido (necesario para mantener reuniones).
Experiencia coordinando procesos de selección junto a proveedores y clientes internos.
Inglés intermedio o avanzado (deseable).
Muy buenas habilidades de organización, comunicación y seguimiento de múltiples procesos en simultáneo.
Manejo de herramientas de Microsoft Office (Excel, Outlook, Word). Se valorará experiencia con Vendor Management Systems (Beeline, IQNavigator u otros).
Beneficios
Cobertura médica (redirección de aportes).
Revisiones salariales cuatrimestrales.
Descuentos en universidades y centros educativos.
Bono de cumpleaños.
Bono por programa de referidos.
Bono para internet y gastos del hogar.
Equipo de trabajo remoto.
Kit de bienvenida.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
años de experiencia
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: talento, operaciones, analista, analyst
Referencia del mercado
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
Este anuncio no muestra salario. Roles similares en Argentina suelen pagar alrededor de 524 122 $ (mediana de 5 345 ofertas).
¿Cómo solicito este empleo?
Abre la página original de la fuente y contacta allí al empleador. Finder nunca cobra a los candidatos.
¿Estas ofertas están actualizadas?
Sí. Finder actualiza regularmente vacantes de fuentes públicas y elimina las cerradas.
¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?
Las condiciones clave aparecen encima de la descripción. También puedes abrir listados relacionados de C&S informática s.a. y Argentina.