Talent Acquisition Lead – Industria Petrolera Full Remoto

Consultora de Recursos Humanos de reconocida trayectoria, se encuentra en la búsqueda de perfiles con sólida experiencia en procesos de Selección de Personal (end to end) para empresas multinacionales y PyMEs, vinculadas principalmente a la industria petrolera. La posición es 100% remota, ofreciendo flexibilidad y autonomía para gestionar los procesos desde cualquier punto del país. Brindamos nuestros servicios a industrias ubicadas en Argentina y en el exterior. La modalidad de trabajo será remota, por proyecto y/o por búsqueda asignada. Principales responsabilidades: Relevamiento de perfiles Confección y publicación de avisos en portales de empleo / redes sociales Reclutamiento integral de todo tipo de perfiles (principalmente Oil & Gas) a través de distintos medios Búsqueda y Selección de personal mediante acciones de Hunting Realización de entrevistas a través de distintas técnicas Elaboración de informes de entrevista Seguimiento integral de los procesos de selección Se valorará (no excluyente): Experiencia en selección de personal de perfiles vinculados a la industria petrolera, perfiles técnicos y de IT Conocimientos de idioma inglés y/o portugués La persona que ocupe la posición deberá contar con un perfil proactivo, organizado, dinámico y con capacidad para llevar adelante procesos de selección de forma integral y autogestionada.-Requerimientos- Educación mínima: Terciario
años de experiencia
Palabras clave: talento, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, industry, industrial, industria, casa, remoto, remote, teletrabajo, home