Analista de RRHH - Generalista con orientación al análisis de datos

Buscamos incorporar un perfil con experiencia generalista en RRHH y orientación al análisis de datos.

Principales responsabilidades:

Participar en procesos de selección y entrevistas por competencias.
Analizar indicadores de RRHH, elaborar reportes y realizar seguimiento de métricas.
Diseñar acciones de clima, bienestar y desarrollo organizacional.
Colaborar en proyectos de cultura, liderazgo y comunicación interna.
Proponer iniciativas de reconocimiento y experiencia del colaborador.

Requisitos

Título de Lic. en Recursos Humanos o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años en áreas de RRHH o consultoras.
Preferentemente experiencia en análisis de datos, elaboración de reportes y presentación de resultados.
Manejo avanzado de Excel. Se valorará conocimiento de Power BI u otras herramientas de visualización.
Capacidad analítica, organización, escucha activa y orientación a soluciones.

La contratación será eventual por reemplazo de embarazo y excedencia.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
4 años de experiencia
Edad: entre 25 y 50 años
Palabras clave: analyst, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh, generalist, general, data