Analista de Control de Gestión JR - Córdoba Capital

Importante grupo empresario industrial del rubro alimenticio incorpora un/a Analista de Control de Gestión para integrarse al área de Administración, Finanzas y Compras. La posición tendrá como objetivo generar y analizar información económica, financiera y operativa para acompañar la toma de decisiones, controlar el cumplimiento del presupuesto y contribuir a la optimización de los recursos de la compañía. Principales responsabilidades Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto anual y forecast, analizando y justificando desvíos. Coordinar el cierre mensual, incluyendo el análisis de cuentas por centros de costo y beneficio, provisiones y ajustes. Elaborar informes e indicadores de gestión económicos, financieros y operativos por unidad de negocio y consolidados, analizando y justificando desvíos respecto del plan presupuestario. Analizar costos de productos y servicios, ademas de rentabilidad por producto y cliente, identificando oportunidades de mejora. Controlar la evolución de remuneraciones, stock y existencias, detectando y explicando desvíos. Brindar información y soporte a las distintas áreas para facilitar la toma de decisiones. Requisitos Experiencia mínima de dos años en posiciones de Control de Gestión dentro de empresas industriales. Excluyente. Manejo avanzado de Excel y Power BI. Excluyente. Experiencia utilizando sistemas ERP y herramientas de gestión financiera o contable. Formación universitaria en Contador Público. Se considerarán estudiantes avanzados o graduados. Excluyente. Conocimientos de normativas contables, fiscales y de gestión financiera. Experiencia en elaboración y presentación de informes e indicadores de gestión (KPI). Disponibilidad para trabajar en Córdoba, de lunes a viernes de 8 a 17hs. Excluyente Buscamos una persona con capacidad analítica, iniciativa, organización y orientación a la mejora continua, que pueda detectar desvíos, transformar datos en información útil y comunicar sus conclusiones con claridad. Modalidad de trabajo Durante los primeros tres meses, correspondientes a la etapa de inducción, la modalidad será 100% presencial. Finalizada esta etapa, se podrá acceder a un esquema híbrido de dos días remotos no consecutivos por semana. Beneficios y propuesta de valor Contratación directa y en relación de dependencia. Cobertura médica prepaga OMINT. Día de cumpleaños libre. Entrega mensual de productos de la empresa y Alimentos Incorporación a un grupo empresario industrial sólido y en crecimiento. Posición con visibilidad dentro del área y contacto con diferentes unidades de negocio. Estabilidad laboral y oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
2 años de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Palabras clave: analyst, junior