Jefe/a de desarrollo de RR.HH - Carlos Paz

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Jefe/a de desarrollo de RR.HH - Carlos Paz

Importante empresa del sector - Villa Carlos Paz, Córdoba

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Descripción de la oferta

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Importante empresa cordobesa, dedicada a la elaboración y comercialización de productos alimenticios, con una amplia trayectoria y una red de más de 24 franquicias, se encuentra en la búsqueda de un/a Jefe/a de Desarrollo de Personas para incorporarse a su equipo.

La posición tendrá un rol estratégico dentro del área de Recursos Humanos, con foco en el desarrollo de talentos, capacitación, cultura, clima y experiencia del colaborador, acompañando el crecimiento y evolución de la organización.

Principales responsabilidades
Diseñar e implementar programas de capacitación, formación y desarrollo para los distintos niveles de la organización.
Liderar procesos de gestión del desempeño, identificación y desarrollo de talentos.
Diseñar e implementar iniciativas vinculadas a clima, cultura y experiencia del colaborador.
Participar en procesos de atracción, selección e inducción, trabajando en conjunto con el equipo de Recursos Humanos.
Desarrollar programas de talento, potencial y planes de sucesión.
Acompañar a líderes y referentes de las distintas áreas en procesos de gestión de personas y desarrollo de equipos.
Participar en iniciativas de gestión del cambio y mejora continua.
Colaborar en la definición y actualización de estructuras, roles y descripciones de puestos.
Diseñar y realizar seguimiento de indicadores de gestión vinculados al área.
Participar en la planificación y seguimiento del presupuesto de Desarrollo de Personas.
Impulsar nuevas herramientas y prácticas que contribuyan a fortalecer la gestión de personas y la cultura organizacional.

Requisitos
Profesionales graduados/as de Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia previa en posiciones de Desarrollo de Personas, Desarrollo Organizacional, Talento, Cultura o HRBP Soft.
Experiencia en diseño e implementación de programas de capacitación y desarrollo.
Experiencia en gestión del desempeño, clima, cultura y/o desarrollo de talento.

Se valorará experiencia en organizaciones con estructuras amplias, múltiples unidades de negocio o redes de sucursales/franquicias.
Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión.
Capacidad para trabajar con indicadores y generar reportes de gestión.

Perfil buscado
Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, autonomía y visión estratégica, que pueda trabajar de manera transversal con diferentes áreas y niveles de la organización.
Será fundamental contar con excelentes habilidades de comunicación e influencia, capacidad para generar vínculos de confianza con líderes y colaboradores, orientación a resultados y una marcada mirada de mejora continua.

Se ofrece
Incorporación a una importante empresa cordobesa en crecimiento.
Posición con impacto directo en el desarrollo de las personas y la cultura organizacional.
Participación en proyectos de desarrollo y mejora continua.
Entorno dinámico y posibilidades de crecimiento profesional.
Condiciones de contratación acordes a la posición.

Lugar de trabajo: Villa Carlos Paz, Córdoba
Jornada: Full time

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 6 años de experiencia

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh

Hace 7 días (actualizada)

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