HR Business Partner — Dirección de Contenidos

Importante Empresa Argentina de Medios de Comunicación, destinada a proveer soluciones de comunicación a sus anunciantes y productos de calidad y confiables a sus audiencias. Es una empresa nacional e independiente, fundada el 4 enero 1870 por Bartolomé Mitre. Hoy, LA NACION se define como una compañía dedicada a:DESARROLLAR AUDIENCIAS » Identificando y respondiendo a sus necesidades.» Generando contenidos por intereses y temáticas, a través de marcas relevantes.» Utilizando distintos formatos y plataformas tecnológicas.» Optimizando la experiencia del usuario y aportándole valor.

PROVEER SOLUCIONES DE COMUNICACIÓN Y DE MARKETING» Ofreciendo a nuestros anunciantes el alcance y la activación de nuestras audiencias.» A través de un portafolio expandido de marcas, temáticas, contenidos y formatos.» Ofreciendo soluciones de comunicación integrales, a través de publicidad y otros servicios. En LA NACION estamos buscando un/a HR Business Partner para acompañar a la Dirección de Contenidos, actuando como referente integral de Recursos Humanos para líderes y equipos.

La posición tendrá un rol clave como nexo entre el negocio editorial y las distintas áreas de Personas, con presencia cercana en la redacción y foco en construir vínculos de confianza. ¿Cuáles serán tus principales desafíos? Ser el punto de contacto principal entre la Dirección de Contenidos y las áreas de RRHH. Acompañar a líderes y equipos en temas de gestión de personas, clima, desempeño y desarrollo.

Articular con Empleos, Compensaciones, Liquidación y Administración de Personal las necesidades del área. Gestionar procesos de selección end-to-end: relevamiento, búsqueda, entrevistas, propuesta, ingreso y onboarding. Impulsar iniciativas de clima, eNPS, planes de acción y desarrollo de talento.

Liderar el proceso de evaluación de desempeño de la dirección, acompañando a los líderes en calibraciones, devoluciones y planes de acción. Dar seguimiento a indicadores de gestión y generar información para la toma de decisiones. Requisitos: ¿Qué buscamos?

Profesionales graduados/as de Recursos Humanos, Relaciones del Trabajo, Psicología o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años en roles generalistas de RRHH o como HR Business Partner. Manejo avanzado de Office 365.

Se valorará experiencia previa en medios de comunicación y conocimiento de herramientas de gestión como HiringRoom. Perfil con fuerte orientación al negocio, capacidad de influencia, autonomía, mirada analítica y excelente manejo de la confidencialidad. Modalidad: presencial, en Vicente López.

Si te interesa ser parte de un equipo dinámico, cercano al negocio y con impacto directo en la experiencia de las personas, te invitamos a postularte. Beneficios ¿Qué te ofrecemos?Queremos que además de elegirte, nos elijas.Por eso, te contamos algunos beneficios de formar parte de nuestro equipo: Tu salud es lo primero, por eso te ofrecemos plan de cobertura médica. Contarás con servicio de comedor 100% cubierto.

Vas a disfrutar de nuestros productos: revistas mensuales del grupo, tarjeta de beneficios Club La Nación para vos y para una persona adicional, acceso al diario digital, y descuento en Club de Vinos Bonvivir. Queremos que disfrutes tu tiempo libre, por eso podrás participar de sorteo de entradas para diferentes conciertos y espectáculos. Te acompañamos en tus momentos especiales: tenés libre el día de tu cumpleaños y contamos con retorno escalonado después de la licencia por maternidad.

Nos importa tu desarrollo. Por eso podrás participar en diferentes talleres y capacitaciones. Plan de bienestar y descuento en gimnasios a través de Wellhub.Al sumarte al equipo de La Nación serás parte de una de las principales empresas argentinas de contenidos, comunicación y negocios digitales que se encuentra en constante evolución y transformación digital.Impulsamos un modelo de negocio sostenible e innovador que valora la diversidad e integridad, y se desarrolla en armonía con el bienestar de las personas y la protección del ambiente.Entendemos que la diversidad y la inclusión nos enriquecen.

Por eso promovemos una cultura basada en el buen clima, el respeto y la igualdad de oportunidades, que permita despertar el potencial y la singularidad de cada persona. ¡Sé parte de nuestro equipo!