Administrador de Telecomunicaciones Jr.
Sobre este empleo
Somos una empresa agroindustrial Argentina con más de 100 años de historia, líder en la producción de azúcar y papel, y con una importante participación en los mercados de frutas y jugos cítricos, alcohol, bioetanol, carne y cereales. Empleamos a cerca de 7.000 personas que en su mayoría trabajan en Jujuy, provincia en la que nació Ledesma y donde tenemos 40.000 hectáreas destinadas a la cosecha de nuestra principal materia prima: la caña de azúcar.
Este cultivo se renueva anualmente y se aprovecha por completo. Producimos con la mejor calidad, preservamos los ecosistemas que nos rodean y cuidamos el bienestar de nuestros colaboradores y de las comunidades donde estamos presentes. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Administrador/a de Telecomunicaciones Jr. para sumarse a nuestro equipo de Tecnología y Comunicaciones en Libertador General San Martín, JujuySerá responsable de: Administrar y mantener la infraestructura de comunicaciones de las redes de voz y datos, asegurando la disponibilidad y el correcto funcionamiento de los servicios.
Brindar soporte presencial a usuarios, en conjunto con la Mesa de Servicios, ante requerimientos relacionados con telecomunicaciones. Colaborar en la identificación y resolución de incidentes vinculados con la infraestructura de comunicaciones. Requisitos: Graduado/a o estudiante avanzado/a de carreras vinculadas a Sistemas, Informática o Telecomunicaciones (Analista, Licenciatura o Ingeniería).
Conocimientos de redes y telecomunicaciones. Conocimientos técnicos de hardware y PC. Manejo de inglés técnico.
Registro de conducir vigente y disponibilidad para realizar traslados en vehículo de la empresa. Beneficios Prepaga para vos y tu grupo familiar ️ Días adicionales de vacaciones Viernes flex de verano Día de cumpleaños flex Y mucho más!
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
Este anuncio no muestra salario. Roles similares en Argentina suelen pagar alrededor de 524 122 $ (mediana de 5 345 ofertas).
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¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?
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