Análisis salarial
Niveles de pago del mercado según 5 345 ofertas con salario.
Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.
Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.
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Se busca Vigilador/a para Zona Capital Federal en Redguard S.A. Funciones Gestionar la seguridad en las instalaciones asignadas. Coordinar con equipos de emergencia en caso de incidentes. A…
Se busca Vigilador/a Reten Zona Exaltación de la Cruz en Redguard S.A. Funciones Gestionar el control de accesos y salidas en la zona de retención. Coordinar con personal de seguridad y otr…
Se busca Vigilador Zona Brandsen en Redguard S.A. para trabajar de manera presencial. Funciones Gestionar la seguridad del área asignada. Coordinar con equipos de seguridad. Analizar incide…
Oportunidad para Operadores de monitoreo Zona Norte en Redguard S.A. Funciones Gestionar el monitoreo de sistemas de seguridad en la Zona Norte. Coordinar con equipos técnicos para la resol…
La mediana (524 122 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (729 613 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.
De 2 400 $ a 1 111 111 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 2 400 $ y un cuarto por encima de 1 111 111 $.
De 5 345 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.
Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 524 122 $ es el nivel de mercado, por encima de 1 111 111 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 2 400 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
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Indique su remuneración actual o esperada y vea dónde queda en este mercado.
Introduzca un importe mayor que cero.
La posición se interpola entre los cuartiles de esta selección y no constituye una valoración personal.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
Muestra
5 345 ofertas con salario
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
